按需引才甘肃紧扣产业链布局人才链

xinwen.mobi · 发表于 2025-7-11 19:55:58

近年来，甘肃深入实施人才赋能工程，紧扣产业链布局人才链，通过完善政策、创新方式等举措，广泛延揽各方面人才来甘留甘支撑产业发展。具体措施如下：完善引才政策： - 推动引才扶持领域从体制内向体制外延伸，从全职引向柔性引拓展。针对省属高校、科研院所，采取“增编优补”方式给予新引进博士专项编制和安家补贴。 - 聚焦重点学科和产业发展需要，“一人一策”引进科技领军人才。推出“带编入企”引才政策，为入企人才预留事业编制资格。 - 建立“先认定、再评估、后兑现”的“精准奖补”机制，支持用人单位柔性引才用智。精准对接人才需求：制定《甘肃省重点领域高层次人才需求库和供给库建设方案》，建成由276家单位、3500余个人才需求构成的高层次人才需求库，以及入库高层次人才1.5万余名的供给库。实行动态更新摸缺口、联动匹配促引进的运行机制，为供需双方搭建引才桥梁，对未能匹配成功的人才需求，通过“组团式”赴外引才等方式补充引进。构建人才培养扶持模式：坚持教育科技人才一体化发展，实施人才培养“十百千万”计划，每年支持50名省拔尖领军人才、500名陇原青年英才、1500名省领军人才、3万名产业骨干人才，形成梯次衔接的战略人才队伍。以兰州为中心，重组完成14家全国重点实验室，集聚2300余名科研人员开展创新研究。每年选派300余名青年人才到产业一线培养锻炼，实现人才成长与产业升级同频共振。优化人才发展环境：集成发布人才发展“授权松绑”政策清单，推出经费管理、职称评聘等8个方面50条政策，向用人主体充分授权、为人才发展全面松绑。成立甘肃省人才发展服务中心，建设“陇原人才之家”服务阵地，推行“陇原人才服务卡”制度，为高层次人才提供就医保障、子女入学等12项优质服务。此外，甘肃省委组织部等部门还印发了《关于支持新型工业化人才队伍发展壮大的若干措施》。围绕甘肃省新型工业化人才需求，提出六个方面25条支持措施，包括创新引才模式、培育青年人才、培养技术技能人才、加大选拔激励力度、健全职称评价体系、优化人才发展环境等，为建设现代化产业体系培养储备急需人才。

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